CONTRATACION TALLER 1. Qué es un contrato laboral? Qué elementos lo constituyen? 2. Cuál es la diferencia entre un contrato de trabajo verbal y uno escrito? 3. Qué es la prórroga de un contrato laboral? 4. Mencione los diferentes tipos de contrato de...
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CONTRATACION TALLER 1. Qué es un contrato laboral? Qué elementos lo constituyen? 2. Cuál es la diferencia entre un contrato de trabajo verbal y uno escrito? 3. Qué es la prórroga de un contrato laboral? 4. Mencione los diferentes tipos de contrato de trabajo más comunes en Colombia 5. Mencione las justas causas de terminación de contrato por parte del empleador. 6. Mencione las justas causas de terminación de contrato por parte del empleado. 7. Consulte en el Código Sustantivo de trabajo las obligaciones y prohibiciones especiales tanto del empleador como del trabajador. 8. En qué consiste la indemnización de contrato a término fijo? Dar un ejemplo. 9. En qué consiste la indemnización de contrato a término indefinido? Dar un ejemplo. DESARROLLO 1. CONTRATO LABORAL Es un acuerdo entre dos partes, en donde una de ellas denominada trabajador, se obliga a prestar un servicio a otra persona -natural o jurídica- denominada empleador; la remuneración estará a cargo del empleador. En este se e
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