Management visuel collaboratif De nouveaux outils pour dynamiser la coopération et la performance collective, en présentiel, à distance ou en mode hybride PUBLIC OBJECTIFS • Comprendre les apports et limites du management visuel • Agents de direction •...
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Management visuel collaboratif De nouveaux outils pour dynamiser la coopération et la performance collective, en présentiel, à distance ou en mode hybride PUBLIC OBJECTIFS • Comprendre les apports et limites du management visuel • Agents de direction • Cadres (managers) • Connaître les principaux outils du management visuel • Pouvoir construire un système de management visuel dans son service PREREQUIS PROGRAMME Cette formation ne nécessite Comprendre le management visuel aucun prérequis • Les outils • Démarches de mise en œuvre INTERVENANTS Méthodologie et démarche Consultants intervenant sur • Les 3 domaines : management, opérations et climat social les problématiques de • Les 3 dynamiques : individuelle, collective et stratégique production et qualité • Les 3 dimensions : culturelle, opérationnelle et structurelle Mettre en place le management visuel avec la méthode IDEAL MODALITES • Identifier les besoins et les informations à partager PEDAGOGIQUES • Définir l’information à diffuse
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