Codéveloppement Renforcer l’intelligence collective OBJECTIFS PUBLIC • Identifier ses modalités d’approche et d’analyse de problèmes • Agents de direction • Cadres (managers) • Développer son potentiel de résolution de problèmes et sa capacité à les...
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Codéveloppement Renforcer l’intelligence collective OBJECTIFS PUBLIC • Identifier ses modalités d’approche et d’analyse de problèmes • Agents de direction • Cadres (managers) • Développer son potentiel de résolution de problèmes et sa capacité à les transformer en opportunité de progresser • Affirmer son positionnement au sein du collectif de travail PREREQUIS Cette formation ne nécessite PROGRAMME aucun prérequis Méthodologie • Le processus de codéveloppement doit permettre à chacun, au-delà de la résolution de INTERVENANTS problèmes ponctuels, de développer sa capacité à aider d’autres professionnels et à se faire aider. Coach certifié en accompagnement des Première module équipes et des collaborateurs • Présentation détaillée du codéveloppement • Deux séances de codéveloppement et débrief sur l’expérience vécue MODALITES • Apports méthodologiques sur les postures de client et consultant PEDAGOGIQUES Deuxième module Formation mixte • Retour sur le vécu et les plans d’action suite aux
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