F É D É R A T I O N C G T D E S C H E M I N O T S 263, Rue de Paris – Case 546 – 93 515 MONTREUIL – Tél : 01.55.82.84.40 – Fax : 01.48.57.96.02 – ufcm@cheminotcgt.fr – www.cheminotcgt.fr TEMPS DE TRAVAIL NÉGOCIATIONS FORFAIT-JOURS Pour la CGT, les points...
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F É D É R A T I O N C G T D E S C H E M I N O T S 263, Rue de Paris – Case 546 – 93 515 MONTREUIL – Tél : 01.55.82.84.40 – Fax : 01.48.57.96.02 – ufcm@cheminotcgt.fr – www.cheminotcgt.fr TEMPS DE TRAVAIL NÉGOCIATIONS FORFAIT-JOURS Pour la CGT, les points bloquants sont : 1. Le refus d’introduire dans cette négociation : un volet emploi ; un volet organisation collective de travail. 2. Le refus de mettre en place : un dispositif auto déclaratif inviolable et infalsifiable des heures réellement effectuées a postériori. un vrai dispositif d’alerte, dès le non-respect des repos quotidiens et/ou hebdomadaires et/ou annuels (dépassement de 217 jours de travail : maximum de la convention nationale de branche). La CGT demande également que dès le dépôt d’une alerte, il y ait une information aux IRP ainsi qu’un suivi et un bilan régulier du nombre d’alertes, de leurs causes et des mesures prises. Ce dispositif permettrait tout autant de protéger le salarié au forfait-jours que son respo
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